本网讯（经管学院 程玥涵/文 程玥涵 章秋婷/图）为了解社会企业的实际需求，明晰教育课程调整方向，更好的做到人才培养与企业需求的深度结合，12月18日下午，经管学院在学院行政楼四楼学术报告厅举办“经济管理学院人才培养方案行业专家论证会”，奇瑞新能源、碧桂园、苏宁、华安期货、中电新发、芜湖新华联、哥伦布大数据公司等企业代表10余人受邀参加论证会，论证会由经管学院副院长韩玉刚主持。

会上，韩玉刚副院长对各位参会嘉宾的到来表示热烈的欢迎与感谢，并希望各位企业人士能够从企业的视角，针对学院的人才培养方案提出宝贵意见。冯金城先生建议学院在日常教学中传递给学生管理理念，培养具有综合能力的复合型人才。把企业经营过程中的实际案例作为授课内容加入到教育课程，以增强学生的社会实践能力，提高学生的成熟度，以便于学生毕业后更好的适应工作岗位。并以文创为例，将文化消费与科技理念相融合，切实地转化为文化成果，表明文化市场中，对于文理融合的兼修型人才需求极大。廖昊先生则强调，高校有责任有义务，全面培养学生的基本行政能力与办公能力，企业需要有代入感意识感责任感的员工，对于会议记录，文案书写，通知发送等通用技能，需要长期的日常训练。钟长征先生希望高校与企业能够加强交流合作，实现无缝对接，加强交流互动，高校学生对于社会企业的认识认知认可，加强就业实习教育，作为前置基础教学内容，使得学校培养出来的人才更好地与社会企业的需求相匹配。针对于人力资源管理的学生，除了六大模块，三支柱的基础教育内容之外，不应当只重数量，不重质量，形成企业人才需求定制化的培养方案。

通过此次经济管理学院人才培养方案行业专家论证会，加强了高校与社会企业的交流，形成了高校培养人才与社会需求市场的良性互动，并且给学院的人才培养方案指明方向，将课程内容调整的更为合理，更好的做到学院人才培养与社会企业的深度结合，以培养出更加高质量的人才，立足安徽现实，服务江淮大地。