本网讯（2017级人力资源管理  靳寿鹏）事必有法，然后可成。2017级人力资源管理专业班级从成立之日起，就一直进行着班规班约的制定工作。经过近一个月的不断修改和审核，班级管理规定和宿舍管理规定近日完成了修订工作。

     10月24日上午，2017级人力资源管理专业开展了“寝室公约进宿舍”活动。生活委员张雅静和班级同学帅雅娜将一张张管理规定分发到各个寝室，并细心向各个寝室长及寝室成员宣讲“寝室管理标准”“宿舍检查制度”及“考评机制”。同学们认真聆听，仔细观看，同生活委员深度交流，对管理制度非常满意并将《宿舍管理规定》张贴在寝室显眼位置。

    《 2017级人力资源管理专业班级管理规定》制订初期，班委会成员以“敢为人先，自我管理”为主旨，在几次班委会议上站在同学们的立场，以班级为整体面对问题，解决问题，各抒己见讨论出来班规的雏形。后经辅导员梁倩老师指出不足之处再加以修改，《经济管理学院2017级人力资源管理专业班级管理规定》最终确立。公布后受到了班级同学的积极响应和广泛好评。

    “没有规矩，不成方圆”。班规是管理班级的依据，是形成良好班风的保障，是帮助同学们克服不良习惯的有效手段。宿舍管理条例则是给同学们管理自我生活定了一个标准，定了一个目标。班规宿规制定后，班委会成员严于律己，班级同学们互相监督，严格遵守校纪校规及班纪班规。在良性的制度下，2017级人力资源管理专业定会成为一个有序活泼、和谐美好的优秀班集体！