本网讯（经管学院 文/李桂红 图/耿旋）为了更加清晰明确的了解新零售商业模式的发展状况，对比传统零售业和新零售之间的区别，分析新零售模式的创新之处，7月21日，调研团队一行人继续前往杭州市印象城商场内调研。

    当日早上8点，调研团队队长陶敏召开早会，会上陶敏首先鼓励在座的队员，总结了前4天团队的工作业绩以及调研过程中出现的问题并讲到：“我们这次的市场调研活动虽然相比于其他队伍更加辛苦，但是我们获得的经验和成就是其他队伍不能比，我们目前需要做的就是保证调查数据的完整性和真实性，这样才能为后期的实践报告提供的可靠资料。”

    在做过简单的总结和规划之后，队长陶敏继续讲到，团队工作仅仅只是机械地发放问卷，填写问卷内容，队员们更应该仔细观察每家新零售业态的特别之处，注意对比其与商场内其他传统零售商的不同点，发掘新零售模式的创新之处，这是后期报告论文最应该关注的创新点。队员们纷纷表示赞同。

    早会之后，调研团队乘坐将近一个小时的公交车早早地等待在印象城的门口，寻求人流量最大的时间段。队员们发现，一般正值午饭时间，这种“餐饮+生鲜”的新零售模式下的店面人流量会增多，但是大部分的消费者不愿意填写问卷，多数因为时间紧迫，用餐范围小等问题都在焦急地等待。而在当日晚上17点之后，人流量再一次达到高峰，这个时候消费者大部分在闲逛，或者置办第二天的食材，因此对于“生鲜”类超市——“超级物种”也迎来了客流量高峰。团队队员为了寻找就合适的调查时期，大部分都在商场内驻扎一整天，而晚上8点至9点时间段这个时候问卷接受率最高，直至商场关门队员们才会离去。在调研过程中，每一位队员们的吃苦耐劳精神都会促进整个团队的不断前进向上。

    “虽然我们队伍不是院重点和校重点，但是我们团队的人都知道我们一直都是以院级、校级的重点团队的标准要求自己活动。是我们自己组织的，收获也是我们自己的，我们不是在糊弄谁，只要认真对待本职工作，其中获得的成就也不是其他人可以感受到的。”经过一天辛苦的发放问卷活动，一位耿姓的队员感悟到。

    通过此次对新零售商业模式的市场调研，不仅巩固了同学们的专业知识，及时地把握市场业态发展动向，更是在精神锻炼了同学们，磨练了坚持不懈、吃苦耐劳的品质。