为进一步提升学院学工团队调适学生应对心理问题的能力，5月17日，经管学院举办了第13期学工论坛。学院辅导员朱蕾以《疫情背景下大学生心理健康教育工作及心理调适》为题进行专题分享。学院党委副书记陈刚锋主持，全体专兼职辅导员参加。

会议中，朱蕾从疫情背景出发，结合自身工作经历，指出当代大学生常见的心理情况，并以疫情背景下大学生面临的就业心理为例，提出了心理调适建议。她指出，大学生群体是个体由青年期到成年期成长过程中一个特殊的群体。集多种特殊性于一身，具有处于“第二次心理断乳期”、“边缘人”地位，处于“心理延续尝负期”，多重价值观、人格的再构成等心理内在原因。而在疫情影响下，大学生就业时期同时存在着环境诱发因素，使得大学生的心理健康状况比个体一生中的其他阶段人群及处于这一时期的其他群体相对较低。一般较为常见的有以下几种问题：一是心理压力与焦虑，二是心理期望与失落感，三是就业观念不合理，四是就业人格缺陷，五是就业心态失衡。针对上述问题，她指出，大四阶段，面临就业等压力，本身就是我们认识和适应社会的一个过程，遇到心理冲突、困惑，产生一些不良情绪是正常表现，可以从以下几个方面来调节：一是接受客观现实，调整就业期望值，二是充分认识职业价值，树立合理的职业价值观，三是认识与接受职业自我，主动捕捉机遇，四是坦然面对就业挫折，提高心理承受力，五是调整就业心态，促进人格完善，六是开拓进取，勇于创业。

经管学工论坛是经济管理学院学工团队学习交流的特色平台，目前已举办13期。一直以来，学院高度重视辅导员能力素质提升和职业发展，定期围绕学生管理与服务、学生成长与发展、学生职业规划与就业指导、学生心理健康教育、个人业务能力提升等开展论坛交流，助力辅导员职业化、专业化发展。